Работа: мастер участка в Павловском Посаде, 5 вакансий

Условия: график работы 5/2 в три смены (первая смена с 6:00 до 14:00, вторая смена с 14:00 до 22:00, третья смена с 22:00 до 06:00), выходные плавающие.

Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничный лист. Компенсация проезда 70% (по чекам).

Можно без опыта работа (обучение на рабочем месте в процессе работы).з/п указана чистыми (на руки).

Выплаты з/п на карту Альфа банка.

...

Обязанности:

Оперативное управление бригадой. Мастер руководит работой персонала бригады при ликвидации аварий, координирует действия членов бригады (слесарей, газоэлектросварщиков, экскаваторщиков, автокрановщиков, машинистов передвижных электростанций, шоферов оперативных и аварийных автомашин). Соблюдение правил охраны труда и техники безопасности.

Определение опасной зоны. По согласованию с ответственным руководителем работ мастер определяет опасную зону, устанавливает предупредительные знаки и выставляет дежурные посты из рабочих предприятия.

Информирование ответственных

...

ООО «АЛЬТЕРНАТИВА» — производитель хлебобулочных и кондитерских изделий глубокой шоковой заморозки IQF. Мы работаем на рынке с 2011 года и за 15 лет стали надёжным партнёром для бизнеса, а нашим брендам доверяют потребители. Сегодня мы выпускаем более 16 000 тонн продукции в год. Наш ассортимент насчитывает 170 наименований, а производственные площади превышают 15 000 м².

На рынке мы представляем два

...

ООО «АЛЬТЕРНАТИВА» — производитель хлебобулочных и кондитерских изделий глубокой шоковой заморозки IQF. Мы работаем на рынке с 2011 года и за 15 лет стали надёжным партнёром для бизнеса, а нашим брендам доверяют потребители. Сегодня мы выпускаем более 16 000 тонн продукции в год. Наш ассортимент насчитывает 170 наименований, а производственные площади превышают 15 000 м².

На рынке мы представляем два

...

• Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы;
• График работы 5/2 или 2/2, возможность работать недалеко от дома;
• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оборудование и спецодежда предоставляются;
• Бонусы и скидки для сотрудников от компании и партнёров, компенсация мобильной связи;
• Забота о сотрудниках:
  • Жилищная программа - компенсация процентов по ипотеке или беспроцентный займ на приобретение

...